Cheffe ou chef du Service du conseil en dotation

Date de parution : 1 avril 2022   

Employeur : Revenu Québec

Région : Capitale-Nationale

Endroit : Toutes régions

Date prévue d'entrée en fonction : 15 mai 2022

Nombre d'heures de travail par semaine : 35

Salaire offert : de 92 127 $ à 117 924 $

Durée de l'emploi : Permanent

Principales fonctions :

Revenu Québec souhaite recruter une cheffe ou un chef pour le Service du conseil en dotation. Cette personne occupera un emploi régulier. Le poste est à pouvoir dans toutes les régions du Québec.
Le lieu de travail sera déterminé en fonction de la personne sélectionnée.
La personne sélectionnée bénéficiera d’un mode d’organisation du travail hybride et flexible qui lui donnera la possibilité d’être en télétravail jusqu’à trois jours par semaine.
De nouveaux défis, c’est juste ici!
Travailler chez nous, c’est se réaliser grâce à l’énergie collective. C’est aussi contribuer à bâtir une société plus équitable.
Faites partie de notre équipe et occupez un emploi gratifiant tout en bénéficiant de conditions de travail avantageuses. Apprenez-en plus ici.
Votre contribution à la mission de Revenu Québec
Le Service du conseil en dotation de Revenu Québec, c’est une équipe de 23?personnes qui contribuent chaque jour à soutenir l’organisation dans la planification de la main-d’oeuvre et la dotation. Cette équipe offre, dans une vision de partenariat, un rôle-conseil et un accompagnement aux gestionnaires de l’organisation. De plus, elle contribue à l’élaboration des orientations et des priorités de la Direction de la dotation en mettant en place des stratégies qui répondent aux besoins de l’organisation.
En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme l’implantation de nouvelles façons de faire adaptées au marché. Le respect, la collaboration et l’excellence du service sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.
Votre quotidien à Revenu Québec
En tant que cheffe ou chef du Service du conseil en dotation, vous devrez
– assurer la gestion du service et agir à titre de gestionnaire-accompagnatrice ou de gestionnaire-accompagnateur;
– participer à la définition des orientations stratégiques de la direction principale, adhérer à ces orientations et les communiquer à votre équipe;
– assurer, en collaboration avec votre équipe, le contrôle des activités sous votre responsabilité, c’est-à-dire
­ la dotation des emplois,
­ la planification et la gestion de la main-d’oeuvre,
­ l’organisation du travail;
– participer et collaborer à différents projets et mandats de votre direction principale.
En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à coeur votre réussite et votre avancement.

Qualités et compétences recherchées :

Les prérequis
Pour vous joindre à notre équipe, vous devez
– être titulaire
? soit d’un diplôme d’études universitaires équivalant à une 16e année d’études dans l’un des domaines suivants ou dans tout autre domaine jugé pertinent :
? administration des affaires,
? ressources humaines ou relations industrielles;
? soit d’un diplôme d’études universitaires équivalant à une 16e année d’études dans tout autre domaine et avoir minimalement une année d’expérience jugée pertinente;
– posséder au moins 3 ans d’expérience dans des activités d’encadrement de gestion ou de coordination d’une équipe;
– posséder au moins 3 ans d’expérience dans le domaine de la gestion des ressources humaines, notamment en dotation;
– avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.
Vos qualités professionnelles
Ce poste vous plaira si vous?
– avez une très bonne connaissance de la gestion des ressources humaines, notamment de la dotation;
– avez une grande capacité d’adaptation et de raisonnement dans un contexte en perpétuel changement;
– faites preuve de tact et de diligence;
– faites preuve de leadership d’influence dans la présentation des changements.

Informations complémentaires :

Comment postuler
Pour postuler, ou pour obtenir de l’information, consultez l’offre d’emploi sur la page Emplois de notre site Internet, au www.revenuquebec.ca/emplois. La période d’inscription est du 1er au 15 avril 2022.

Programme d’accès à l’égalité en emploi
Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Procédure pour postuler :

Personne contact : Valéry Comtois

Autre moyen pour postuler :

Comment postuler
Pour postuler, ou pour obtenir de l’information, consultez l’offre d’emploi sur la page Emplois de notre site Internet, au www.revenuquebec.ca/emplois. La période d’inscription est du 1er au 15 avril 2022.

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